Lediga jobb som Avdelningschef, landsting i Skellefteå

Se lediga jobb som Avdelningschef, landsting i Skellefteå. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Skellefteå som finns hos arbetsgivaren.

Avdelningschef, Rehabcentrum, Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Centrum för opererande verksamheter, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcen... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Centrum för opererande verksamheter, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken samt primärvården i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för en god och nära vård. 

Rehabcentrum erbjuder rehabilitering inom slutenvård, mottagning samt hem- och dagrehabilitering vid Skellefteå Sjukvård. Verksamheten består av cirka 50 medarbetare fördelade på arbetsterapeuter, fysioterapeuter/sjukgymnaster, kuratorer, rehabiliteringsassistenter och sjuksköterskor, organiserade i fyra olika avdelningar utifrån ett processperspektiv.

Vi söker en engagerad och driven avdelningschef som vill vara med och utveckla verksamheten. Uppdraget innebär att arbeta 50?% som avdelningschef och 50?% inom ditt kompetensområde. Som chef i Region Västerbotten får du stöd i ditt ledarskap genom vår evidensbaserade ledarskapsfilosofi, som erbjuder tydliga ramar, verktyg och utvecklingsmöjligheter på både grupp- och individnivå. Med goda förutsättningar för ditt ledarskap kan du motivera, utveckla och skapa trygghet för andra.

Rehabcentrum är en certifierad hälsofrämjande arbetsplats med friskvårdstid eller friskvårdsbidrag. Här kännetecknas arbetsmiljön av ett starkt kollegialt stöd där vi hjälper varandra i vardagen och i den professionella utvecklingen

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss har du förmågan att se både helheten och verksamhetens utvecklingsmöjligheter, och du leder oss tryggt och modigt framåt. Du bedriver ett hållbart och närvarande ledarskap där du skapar goda förutsättningar för engagemang, delaktighet och professionell utveckling.

I rollen har du ett övergripande ansvar för att leda, utveckla och samordna verksamheten. Du planerar och följer upp personal, ekonomi och produktion och säkerställer att arbetet bedrivs strukturerat och i enlighet med verksamhetens mål. Du samarbetar med övriga chefer och medarbetare för att forma gemensamma arbetssätt och en tydlig riktning för Rehabcentrum.

Du ingår i Rehabcentrums ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef, avdelningschefer, controller och HR. Genom ditt aktiva deltagande bidrar du till att verksamheten når uppsatta mål och resultat.

Som ledare är du en tydlig förebild som skapar trygghet, inspirerar till utveckling och frigör handlingskraft i verksamheten. Du utmanar, utvecklar och synliggör dina medarbetare och tar ansvar för verksamheten utifrån dina befogenheter. I din roll verkar du för hög kvalitet, patientsäkerhet och ett kontinuerligt förbättringsarbete, och du representerar verksamheten på ett professionellt sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar strukturerat och metodiskt, men som också snabbt kan anpassa dig när situationen kräver det. Du planerar och organiserar ditt arbete med god framförhållning och trivs i en vardag där flexibilitet och improvisation är en naturlig del. Du ser möjligheter framåt och kan skapa en tydlig riktning tillsammans med medarbetare och kollegor.

Du är drivande och resultatinriktad, med energi och initiativkraft att föra arbetet framåt och nå verksamhetens mål. Förändring motiverar dig, och du har lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar.

Vi tror att du är en person som tar initiativ, agerar tydligt och engagerat och skapar trygghet genom din kombination av struktur, handlingskraft och förändringsvilja.

Du har högskoleutbildning inom någon av de professioner som finns vid Rehabcentrum, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
God digital kompetens, inklusive Office 365, digitala möten och med fördel erfarenhet av vårdadministrativa system.
 Du behärskar svenska väl, både i tal och skrift.
B-körkort
Tidigare ledarerfarenhet eller ledarskapsutbildning är meriterande, liksom erfarenhet från hälso- och sjukvården. Det är även positivt om du har genomgått regionens program Morgondagens chefer eller motsvarande. För att lyckas i rollen behöver du vara uthållig, målmedveten och beredd att lägga ner det som krävs för att driva arbetet framåt, även när utmaningarna är stora.

ÖVRIGT
Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan

https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. Visa mindre

Avdelningschef Psykiatriska kliniken avd 2, Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Centrum för opererande verksamheter Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcent... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Centrum för opererande verksamheter Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken, 1177, Centrum för opererande verksamheter samt primärvården i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för en god och nära vård.

 Psykiatriska kliniken i Skellefteå är en specialistvårdsklinik med ca 250 medarbetare som bedömer och behandlar patienter med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd med måttlig till extrem funktionsnedsättning. Vården omfattar såväl öppen- som slutenvård, i frivillig form samt under tvångsvårdslagstiftningarna (LPT, LRV, vissa insatser inom LVM). Kliniken har som mål och uppdrag att bedriva all verksamhet med utgångspunkt i nationella riktlinjer, vård- och insatsprogram och kunskapsbas som presenteras via.

Hos oss får du möjlighet att bidra till att göraverklig skillnad för många människor, varje dag.

Psykiatrins ledning består av en verksamhetschef, en biträdande verksamhetschef, sju avdelningschefer. Du kommer att ha ett nära samarbete till dina chefskollegor, vilket skapar goda förutsättningar för givande samarbeten samt ett värdeskapande kollegialt stöd.

Vi söker just nu en avdelningschef till avdelning 2 där det arbetar flera yrkeskategorier såsom sjuksköterskor, undersköterskor/skötare, behandlingsassistenter, kuratorer.

Avdelning 2 är en allmänpsykiatrisk akutvårdsavdelning. Det innebär att vi tar emot och vårdar patienter inom alla psykiatriska diagnosgrupper med akut dygnet-runt-vårdbehov. Avdelningen har även två integrerade rättspsykiatriska platser för vård av rättspsykiatriska patienter i utslussningsfas. Dygnet-runt-verksamheten inom psykiatrin i Skellefteå har tagit stora steg framåt de senaste åren. Medarbetarna har tillsammans lyckats utveckla och förfina förhållningssätt, insatser och flöden så att vårdmiljön uppvisar mycket fina resultat där även skattningen från patienterna ligger högt. Det finns en anda av gemenskap och en glöd i vården som bedrivs och möjligheten till fortsatt vidareutveckling genom medarbetarnas engagemang är stor.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt.

Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa.

Som chef i Region Västerbotten har du ett viktigt uppdrag både för medarbetare och invånare i länet. För att stärka dig i ditt ledarskap erbjuds du stöd och vägledning i linje med vår evidensbaserade ledarskapsfilosofi. Det kan handla om allt från tydliga ramar och smarta verktyg till utveckling på grupp- och individnivå. Med goda förutsättningar för ditt ledarskap kan du motivera, utveckla och skapa trygghet för andra

Som Avdelningschefen för Avdelning 2 leder du dina medarbetare utifrån klinikens gemensamma mål. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa.

I rollen som avdelningschef ingår personal- och arbetsmiljöansvar, medarbetarsamtal, lönesamtal, rekrytering och bemanning. Du planerar, leder och driver verksamheten framåt i enlighet med beslutade mål och uppdrag. Tillsammans med medarbetare och chefskollegor bidrar du till helheten och är aktiv i klinikens utvecklingsarbeten. Samarbete internt inom kliniker är dagligt förekommande och det är också vanligt med samarbeten med andra enheter inom regionen och andra aktörer.

Vi söker dig som har initiativkraft och är bra på att prioritera och snabbt kunna växla mellan olika arbetsuppgifter utifrån verksamheten och medarbetarnas behov. Att ha ordning och struktur är något som är viktigt i detta uppdrag. Du är diplomatisk och duktig på att kommunicera på ett pedagogiskt sätt. Du skapar en god arbetsmiljö genom delaktighet och nära samarbete med medarbetare och kollegor där du bygger relationer och skapar tillit.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad genom utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Du ska också ha chefs- eller ledarerfarenhet. Goda kunskaper i svenska, flytande. Vi ser gärna att du har erfarenhet från hälso- och sjukvårdssektorn. 

Meriterande är om du har chefsutbildning, utbildning inom psykiatri, arbetserfarenhet i chefsposition och arbetserfarenhet från psykiatrisk vård. Grundläggande kunskaper inom programvara som Office, erfarenhet av hantering av vård-, journal- och personalsystem.

För att lyckas i rollen som avdelningschef är du en som värnar om rutiner och förutsägbarhet och arbetar långsiktigt och strategiskt på ett stöttande och samarbetsorienterat sätt.

ÖVRIGT
Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

Utdrag ur belastningsregistret är ett krav vid eventuell anställning

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan

https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. Visa mindre

Avdelningschef, Medicinsk och geriatrisk klinik, Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.  Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken, 1177, C... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. 

Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken, 1177, Centrum för opererande verksamheter samt primärvården i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för en god och nära vård. 

Medicinsk och geriatrisk klinik är en av Skellefteå sjukhus största kliniker med cirka 300 medarbetare som tillsammans skapar trygg och säker vård av hög kvalitet. Här möter du en verksamhet med stor bredd och variation, från slutenvård och öppenvård till fysiologiskt laboratorium, dagsjukvård, dialys och forskning. Hos oss får du möjlighet att bidra till verklig skillnad för många människor, varje dag.

Klinikens ledning består av en verksamhetschef, en biträdande verksamhetschef, sju avdelningschefer samt tre medicinska chefer. Du kommer jobba nära dina chefskollegor, vilket skapar goda förutsättningar för givande samarbeten samt ett värdeskapande kollegialt stöd.

Vi söker just nu en avdelningschef till medicinsk och geriatrisk mottagning 2 - en roll där du leder och inspirerar undersköterskor, sjuksköterskor och biomedicinska analytiker i det dagliga arbetet, då du blir deras närmaste chef.

Som chef i Region Västerbotten har du ett viktigt uppdrag både för medarbetare och invånare i länet. För att stärka dig i ditt ledarskap erbjuds du stöd och vägledning i linje med vår evidensbaserade ledarskapsfilosofi. Det kan handla om allt från tydliga ramar och smarta verktyg till utveckling på grupp- och individnivå. Med goda förutsättningar för ditt ledarskap kan du motivera, utveckla och skapa trygghet för andra. 

Skellefteå som stad erbjuder en levande stadskärna med kultur, restauranger och evenemang, samtidigt som vi har närhet till natur, hav och fjäll. Mitt i stadens spännande utveckling befinner sig Skellefteå sjukhus, som står inför en historisk satsning med ett helt nytt sjukhus som just nu tar form för att möta framtidens behov. Vi är Region Västerbottens mellanstora sjukhus – stort nog för avancerad specialistvård och utveckling, men nära nog för god samverkan och stark gemenskap.  

Hos oss på medicinsk och geriatrisk klinik värdesätter vi en arbetsmiljö där vi trivs tillsammans och känner arbetsglädje. Frågor som rör arbetsmiljö, kompetensutveckling och vårdens utveckling är ständigt aktuella och prioriterade. Vårt mål är att alla medarbetare ska känna sig delaktiga och veta att deras insats är viktig – varje individ spelar en avgörande roll i vårt gemensamma arbete.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt. 

Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa.

I rollen ingår personal- och arbetsmiljöansvar. Patientsäkerhet och daglig drift är andra viktiga fokusområden samt att visst ekonomiskt ansvar ingår. Du planerar, leder och driver verksamheten framåt i enlighet med beslutade mål och uppdrag. Tillsammans med medarbetare och chefskollegor bidrar du till helheten och är aktiv i klinikens utvecklingsarbeten. Övrigt förekommande arbetsuppgifter är bland annat medarbetarsamtal, lönesamtal, rekrytering och bemanning. Samarbete internt inom kliniker är dagligt förekommande och det är också vanligt med samarbeten med andra enheter inom sjukhuset och regionen.

Du är en närvarande och tillgänglig ledare som aktivt bidrar i klinikens chefs- och ledningsgrupp. Du identifierar både kortsiktiga och långsiktiga möjligheter och utmaningar, vilket bidrar till verksamhetens utveckling. Samtidigt skapar du en god arbetsmiljö genom delaktighet och nära samarbete med medarbetarna.

KVALIFIKATIONER
För denna roll söker vi dig som har: 

• Relevant högskoleutbildning, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Det är även meriterande om du har:

• Tidigare ledarerfarenhet med personalansvar.
• Arbetslivserfarenhet från hälso- & sjukvården.
• Erfarenhet av arbete i personaladministrativa system, journalsystem samt Officepaketet.
• Genomgått regionens ledaskapsprogram "Morgondagens chefer" eller annan ledarskapsutbildning. 

Som person söker vi dig som har initiativkraft och är bra på att ta tag i saker samt gillar att driva utveckling framåt. Du är diplomatisk och duktig på att kommunicera på ett smidigt sätt som verktyg i ditt ledarskap. Vidare skapar du ordning och struktur i arbetet och har en naturlig tillit till andra, vilket bygger förtroende och samarbete. Du har positiva framtidsvisioner och motiveras av att bidra till helheten. 

Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot den!

ÖVRIGT
Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan

https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. Visa mindre

Avdelningschef öppenvården Medicin - geriatrisk klinik , Skellefteå

Region Västerbotten drivs av att skapa en trygg och stark region som människor vill leva i, flytta till, verka i, besöka och samarbeta med. Vi visar hur god hälsa och hållbar utveckling hänger ihop och verkar för att de stärker varandra. Vårt uppdrag är att erbjuda och utveckla hälsa, vård och regional utveckling tillsammans med människor, näringsliv och samhällsaktörer. Vi erbjuder också universitetssjukvård för norra Sverige med nationell och internation... Visa mer
Region Västerbotten drivs av att skapa en trygg och stark region som människor vill leva i, flytta till, verka i, besöka och samarbeta med. Vi visar hur god hälsa och hållbar utveckling hänger ihop och verkar för att de stärker varandra. Vårt uppdrag är att erbjuda och utveckla hälsa, vård och regional utveckling tillsammans med människor, näringsliv och samhällsaktörer. Vi erbjuder också universitetssjukvård för norra Sverige med nationell och internationell spetsforskning samt utbildning av hälso- och sjukvårdens alla professioner.

Medicinsk och geriatrisk klinik i Skellefteå är en av sjukhusets största kliniker med cirka 300 medarbetare. Kliniken har 74 vårdplatser fördelade på fyra vårdavdelningar med olika medicinska inriktningar. Öppenvårdsverksamhet bedrivs inom områdena internmedicin och geriatrik och ett väl inarbetat arbetssätt med teamarbete inom flertalet patientgrupper utgör en stor del av öppenvårdsverksamheten. Fysiologiskt laboratorium, dagsjukvård samt dialysverksamhet ingår även i klinikens uppdrag.

Vi genomför nu en omorganisation av vår avdelningschefsstruktur och söker tre avdelningschefer med ett övergripande ansvar för vår slutenvård respektive öppenvård:

Avdelningschef, öppenvård 100%
Avdelningschef, slutenvårdsavdelning avdelning 3/strokeenhet samt avdelning 26 100%
Avdelningschef, slutenvårdsavdelning 6 samt 7 100%
Vi söker dig som vill bidra med dina erfarenheter och ditt personliga engagemang i vårt fortsatta utvecklingsarbete.

Uppdraget som avdelningschef är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 3 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom Västerbottens läns landsting inom den sökandes kompetensområde.

ARBETSUPPGIFTER
Som chef hos oss erbjuds du ett intressant och utmanande arbete. Ditt huvudsakliga uppdrag är att planera, leda och utveckla din verksamhet. Din roll är att uppmuntra, stötta och skapa förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas. Du tar en tydlig arbetsgivarroll utifrån ditt uppdrag, ditt ansvar och dina befogenheter. Det betyder att du företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål.

Som avdelningschef är du ansvarig för din verksamhet på delegation från verksamhetschef och har ansvar för att leda det som organisatoriskt tillhör avdelningens:
• verksamhetsansvar
• budgetansvar
• personalansvar och
• arbetsmiljöansvar/systematiska arbetsmiljöarbete
Du är direkt underställd verksamhetschef och förväntas vara en aktiv deltagare i ledningsgruppen och i det strategiska arbetet. Ditt ansvar är att resurser används på bästa sätt samt att du arbetar aktivt med systematiskt arbetsmiljöarbete och verkar för att skapa hälsofrämjande attraktiva arbetsplatser. Chefer i Region Västerbotten utbildas i bland annat ekonomi- och personalfrågor och ges möjlighet till fördjupade ledarskapsutbildningar samt handledning/coachning enskilt eller i grupp.



KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att klara detta uppdrag skall Du ha erfarenhet av ledningsarbete och vi ser gärna att Du har någon form av ledarutbildning.

Som ledare är Du strukturerad, tydlig och engagerad i Ditt ledarskap. Du har en god kommunikationsförmåga och ett intresse av att driva utveckling och förändringsarbete.
Du har ett tydligt patientsäkerhetsfokus och Din ledarförmåga innebär att Du leder och motiverar både individer och grupper.

Vi söker dig som uppfyller Västerbottens läns landstings chefskriterier genom att:
• Vara en förebild - för att skapa tillit.
• Skapa gemensamma visioner - för att skapa förutsättningar för motivationen.
• Utmana och ifrågasätta - för att utveckla verksamhet, medarbetare och dig själv.
• Frigöra handlingskraft - för att skapa mervärde.
• Uppmuntra och synliggöra - för att skapa kraft.



ÖVRIGT

Gunilla Strömberg
SACO
Tel; 0910-771668
E-post; [email protected]

Emma Bjuhr
Vårdförbundet
Tel; 0910 - 771667
E-post; [email protected]

Linda Andersson
Vårdförbundet
Tel; 0910 - 771146
E-post; [email protected]

Synnöve Karlsson
Kommunal
Tel; 0910 - 774635
E-post; [email protected]

Helena Lindgren
Kommunal
Tel; 0910 - 771151
E-post; [email protected]

Helena Olofsson
Vison
Tel; 0910 - 770798
E-post; [email protected]



Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Visa mindre

Avdelningschef, Rehabcentrum Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns -och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Rehabcentrum, Medicinsk och geriatrisk klinik, Psykiatrisk klinik samt primärvård i Sk... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns -och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Rehabcentrum, Medicinsk och geriatrisk klinik, Psykiatrisk klinik samt primärvård i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för god och nära vård.

Hos oss arbetar idag cirka 50 medarbetare som består av arbetsterapeuter, fysioterapeuter/sjukgymnaster, kuratorer, rehabassistenter, sjuksköterskor och sekreterare. Vi är organiserade i fyra olika avdelningar utifrån ett processperspektiv. Rehabcentrum är en verksamhet som bedriver rehabilitering för patienter inom slutenvård samt hem- och dagrehabilitering vid Skellefteå lasarett. Vårt uppdrag är att erbjuda effektiv rehabilitering för personer i alla åldrar som vårdas vid/remitteras till Skellefteå lasarett. Rehabcentrums inriktning för framtida utveckling omfattar även hälsofrämjande och förebyggande insatser. Ett kontinuerligt förändringsarbete i vardagen är en viktig del.

Rehabcentrum söker en avdelningschef på 50%. Vi erbjuder i kombination med chefstjänsten 50% tjänstgöring inom ditt kompetensområde.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen och tar oss modigt framåt.
Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och ifrågasätter samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa. Du är ansvarig för din verksamhet på delegation av verksamhetschef. Detta innebär bland annat verksamhetsansvar, budgetansvar, personalansvar och arbetsmiljöansvar.

I det dagliga arbetet ingår personalplanering, rekrytering, leda arbetsplatsträffar och informationsmöten, genomföra medarbetarsamtal och lönedialoger, fakturahantering, uppdatera och säkerställa att rutiner följs.

Deltagande och engagemang i utveckling mot nära vård och samverkan internt inom Rehabcentrum och med andra kliniker inom sjukhuset ingår i tjänsten.
Rehabcentrums ledningsgrupp består av verksamhetschef, och tre avdelningschefer med stöd av controller och HR. Du deltar i verksamhetens ledningsgrupp på ett aktivt sätt

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad genom utbildning och erfarenhet. Även erfarenhet av rehabiliteringsarbete är ett krav.

Vi ser det som meriterande om du har genomgått en chefsutbildning eller har erfarenhet av arbete som chef/ledare. Har du utbildning inom arbetsmiljö så ser vi även detta som meriterande.

Vi vill att du är en person som leder och motiverar andra genom att skapa goda förutsättningar för samarbete. Det är viktigt att du arbetar bra ihop med andra människor och är inlyssnande i ditt förhållningssätt. Du ska vara strukturerad och kunna prioritera aktiviteter på ett effektivt sätt. Samtidigt behöver du snabbt kunna ställa om och ändra arbetssätt om omständigheterna förändras. Vi ser även att du har en problemlösande inställning till de problem som kan uppstå och att lösningar föregås av god analys.


ÖVRIGT
Uppdraget som avdelningschef är ett tidsbegränsat förordnande på 3 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom Region Västerbotten som motsvarar ditt kompetensområde.

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Visa mindre